Teorian kautta käytäntöön vol.2

Tämä kirjoitukseni tulee vahvistamaan aika paljon aiemmin kirjoittamaani tekstiä, jossa kerroin Henkilökemia-kirjan soveltamista työntekijätyytyväisyyskyselyyn. Lainasin myös toisen psykologian kirjan, sillä asia alkoi kiinnostaa yhä enemmän. Tämä toinen kirja on nimeltään Virtahepo työpaikalla- kohti hyvinvoivaa työyhteisöä, kirjoittanut Tommy Hellsten. 
Kirjassa kerrottiin millaisia eri "ongelmatapauksia" työpaikoilla voi olla ja kuinka ihmisen persoona voi kehittyä sellaiseksi. Itse kyselyn tekemiseen kirjasta ei hirveästi ole apua, mutta uskon ja toivon, että kun alamme koota vastauksia yhteen niin kirjasta on apua mahdollisten ongelmien selvittämiseen tai ainakin parannusideoiden kehittämiseen.

Ihan yleisestikin koin kirjan hyödylliseksi mm. kouluyhteisöä ajatellen, sillä olemmehan me siellä ikäänkuin työpaikalla. On syytä muistaa, että tulemme kaikki erilaisista lähtökohdista, joten persoonia on paljon yhdessä, jolloin väkisinkin syntyy erimielisyyksiä. Tämä kirja antaa myös vinkkejä niiden selvittämiseen, joten jälleen kerran suosittelen lukemaan :)

Eihän anneta virtahevon tulla meidän "työpaikallemme"?

-Annika